라이브러리 티티섬은 재단법인 씨앗이 운영하는 12~19세 청소년 중심의 공공도서관입니다. 티티섬에서는 청소년을 트윈(12~16세), 틴(17~19세)로 부르며, 짜여진 경험을 제공하는 대신 청소년이 해보고 싶은 것을 발견하고 스스로 탐색하며 시도할 수 있도록 도서관의 환경을 설계하고 운영합니다. 한 번의 특별한 체험이 아니라 일상 속에서 작은 경험을 쌓으며 자신의 색깔과 가능성을 알아가는 '집 밖의 거실'을 지향합니다. 9층부터 12층까지, 4개 층에 걸쳐 누구나 이용할 수 있는 공용공간과 어린이 혹은 트윈, 틴 전용공간이 있습니다.
운영지원 담당자는 티티섬과 재단이 원활하게 운영될 수 있도록 행정적·물리적 기반을 관리하는 역할을 맡습니다. 수익·비용·기부금 관리 등 행정 업무를 안정적으로 처리하고, 이용자가 머무르는 공간이 안전하고 쾌적하도록 시설과 환경을 관리하며, 자산·물품을 정확하고 투명하게 챙깁니다. 또한 다양한 커뮤니케이션 채널을 통해 이해관계자와 원활히 소통하고, 티티섬의 원활한 운영에 필요한 행정 업무도 두루 지원합니다. 티티섬 운영자 뿐만 아니라 재단의 다양한 동료들과 협업하며 업무를 수행합니다.
1. 운영지원 및 총무
티티섬과 재단의 운영 기반이 되는 행정, 사무환경을 안정적으로 관리합니다.
행정 운영
- 수익사업·경상비 관리 및 재단 재무팀 협업
- 기부금 관리, 계약·보험 관리 등 재무·법무 관련 행정
- 운영 물품 구매·품의·정산, 공문 작성 등 대외 행정 업무 지원
- 자원봉사자 관리 등 조직 운영에 필요한 행정 지원
사무환경 및 IT 운영 지원
- 직원 출입보안 및 출입관리시스템 운영
- 사무기기·IT자산(PC, 복합기, 소프트웨어 등) 구매 및 관리, 자산실사
- 외부 IT 협력업체와의 업무 협의 및 운영 지원
공용시설 및 비품관리
- 공용 비품 관리 및 사무환경 개선 지원
2. 공간 운영 지원
티티섬과 재단이 안전하고 쾌적하게 운영될 수 있도록 공간과 시설을 관리합니다.
- 시설 유지보수, 안전 및 위생 관리
- 건물 관리사무소 및 외부 협업 업체와의 소통, 점검 일정 관리
- 공간 환경 개선에 필요한 실무 지원
3. 커뮤니케이션 채널 운영
티티섬을 둘러싼 이해관계자와의 소통 채널을 관리하고 채널 및 대상 특성에 맞춰 응대합니다.
- 전화, 이메일, 온라인 문의 등 소통 채널별 이용자 응대
- 홈페이지 공지사항 등 전반적인 운영과 정기 투어 예약 시스템 관리
- 각 채널별 정기 데이터 수집 및 정리
이 외에 티티섬에서 진행되는 다양한 프로젝트 운영의 수반되는 기록, 통계, 관리, 행정 업무를 지원합니다.
- 티티섬의 취지에 공감하며, 청소년이 오가는 공간에서 일하는 것에 보람을 느끼는 분
- 안정된 운영을 위해 보이지 않는 곳에서 꼼꼼하게 기반을 만드는 일에 보람을 느끼는 분
- 여러 운영 업무를 체계적으로 관리하고 우선순위를 정해 책임감 있게 실행할 수 있는 분
- 계약, 일정, 기록 등 세심한 관리가 필요한 업무를 꼼꼼하게 챙기는 분
- 건물 관리실, 외부 업체, 동료 등 다양한 이해관계자와 원활하게 협업할 수 있는 분
- 전화, 메일, 대면 등 다양한 방식으로 친절하고 정확하게 소통할 수 있는 분
- 정해진 업무를 수행하는 데 그치지 않고, 운영이 더 좋아질 수 있는 방법을 함께 고민하고 개선하는 분
- 고용 형태: 1년 계약직
- 근무일/시간: 화~토요일 10:00~19:00
- 근무지: 경기도 성남시 중원구 광명로 120, 9~12층
- 급여: 재단 내규에 따르며 근로기준법을 준수합니다
- 4대보험(국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험)
- 주5일근무, 연차휴가, 공가, 경조휴가
- 간식 및 음료
- 이력서 (자유 양식 / 생년월일, 주소, 연락처, 경력 상세(해당자만))
- 자기소개서 (자유 양식 / 지원동기, 본인이 이 업무에 적합한 이유 포함)
- 메일 본문에 '채용 공고를 알게 된 경로'를 꼭 적어주세요.
- 접수/문의처: recruit@see-art.org
- 메일 제목: [티티섬] 운영지원 담당자 지원 - 홍길동
채용 일정
- 서류 접수: 2026년 8월 23일(일)까지
- 면접 전형: 2026년 8월 31일(월)~9월 19일(토) (서류합격자에 한해 개별 연락)
ㄴ 실무 면접 > 최종 면접 2차에 걸쳐 진행됩니다
- 처우 협의: 2026년 9월 중순
- 입사 예정일: 2026년 10월 초순
* 제출 서류의 확인을 위한 전화 인터뷰와 면접 이후 레퍼런스 체크가 진행될 수 있습니다.
* 최종 합격 시 아동·청소년의 성보호에 관한 법률에 따라 성범죄 및 아동학대 경력 조회 동의서를 제출해야 하며, 해당 경력이 있을 경우 채용을 취소합니다.
* 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.